Yngrefravær øker mest i Sverige

I Sverige registreres samme utvikling som i Norge, sykefraværet stiger mer blant unge enn eldre arbeidstakerne.

Tekst: Turid Børtnes (2002)

I Sverige registreres samme utvikling som i Norge, sykefraværet stiger mer blant unge enn eldre arbeidstakerne. Til tross for at økningen i sykefraværet har stoppet opp i de øvrige gruppene, øker kostnadene fordi de lange fraværene blir stadig flere. Prognose for inneværende år viser en sykepengekostnad på over 42 milliarder svenske kroner. Sykefraværet for unge under 30 år økte med 4,6 dager på ett år, mens gjennomsnittet er en økning på 3,4 dager. Dette uroer svenske fagfolk, som peker på at nesten en tredjedel av økningen i sykefravær siden 1990 skyldes økningen blant de yngre, skriver det svenske Arbetsliv.

Vi søker arbeidsmiljøkonsulent i Oslo

07 april 2026

Arbeidsmiljøsenteret søker etter en 100% stilling som konsulent/rådgiver til vår opplærings- og konsulentavdeling i Oslo. Du trives med høy grad av faglig nysgjerrighet, har formidlingsglede og liker å jobbe selvstendig.

Digitalt transformert og fortsatt den samme

24 november 2025

Her kommer en kronikk fra Sigve Mathisen, seniorrådgiver og hovedverneombud i Statped. I det kontorbaserte arbeidslivet er de fysiske møtene i ferd med å forsvinne. Det er ikke en god utvikling. Vi trenger å møtes fysisk. Ikke hele tiden, men innimellom skriver Mathisen.

Scroll til toppen
px
px
px
px
px
px
px
Text
rem
rem
rem
Headings
rem
rem
rem
rem
rem
rem
rem
rem
px