Vil bevare fagmiljøet

Arbeidstilsynet har lagt ned sitt yrkeshygieniske laboratorium i Bergen, men laboratoriet gjenoppsto for vel ett år siden under navnet X-lab.

Tekst: Turid Børtnes (2000)

Arbeidstilsynet har lagt ned sitt yrkeshygieniske laboratorium i Bergen, men laboratoriet gjenoppsto for vel ett år siden under navnet X-lab. En rekke offentlige og private virksomheter syntes det var for galt at all den arbeidsmiljøkompetansen som var samlet i forbindelse med laboratoriet skulle gå tapt.

Arbeidstilsynets yrkeshygieniske laboratorier er lagt ned flere steder i landet, fordi etaten fant det vanskelig å kombinere rollen som den som både skulle kontrollere virksomhetene og foreta målinger. Det ble litt vel mye av bukken som skulle passe havresekken.

  • X-lab er etablert som et samarbeid mellom offentlige og private virksomheter, opplyser daglig leder Tone Bjørlykke. Blant eierne finner vi Seksjon for arbeidsmedisin ved Universitetet i Bergen, Yrkesmedisinsk avdeling ved Haukeland Sykehus og fire andre offentlige og private analyselaboratorier.

  • Dette gir oss bedre faglig styrke fordi vi også kan trekke på eierne våre rent faglig. Vi har svært variert kompetanse både på ytre og indre miljø og samarbeider nært med jevnlige møter. Er det noe vi på X-lab trenger å drøfte med andre fagmiljøer, står eiervirksomhetene til disposisjon.

X-lab gir råd, veiledning og bistand i forbindelse med løsemidler i luft og vann, asbest, støv og elementer i støv, oljetåke og -damp og inneklima for å nevne noe.

  • Vi kan gi hjelp til å kartlegge arbeidsmiljø, inneklima og ytre miljø, og få tatt de nødvendige prøver i den forbindelse. Deretter kan vi hjelpe til å identifisere problemområdene og hva som må gjøres for skape bedre forhold.

Bjørlykke opplyser at ved siden av analyser og konsulenttjenester arrangerer de fra tid til annen temadager, der de setter fokus på emner som er av betydning for bedriftshelsetjenester, yrkeshygienikere, bedriftsleger og verneledere, m.m. Målet er å skape et forum hvor et fagmiljø kan samles.

HMS-revisjon - har dere et HMS-system som faktisk fungerer?

24 september 2026

De fleste virksomheter har et HMS-system, dokumenterte HMS-rutiner og internkontroll på plass. Likevel opplever mange at det systematiske HMS-arbeidet ikke gir ønsket effekt. Hvordan kan du vite om HMS-systemet faktisk fungerer, etterleves og bidrar til et tryggere arbeidsmiljø?

Trusler og vold: håndtering av utagerende atferd

24 september 2026

Vold, trusler og utagerende atferd er en realitet for mange ansatte innen skole, helse, omsorg og andre brukerrettede yrker. Hvordan kan arbeidsgiver redusere risikoen, ivareta de ansatte og samtidig sikre et fullt forsvarlig arbeidsmiljø?

Hvorfor jobben kan redde liv - arbeidsplassen som folkehelsearena

06 august 2026

Når vi snakker om folkehelse, tenker de fleste på legekontoret, treningssenteret eller kommunens frisklivstilbud. Arbeidsplassen blir sjelden nevnt i samme åndedrag, til tross for at voksne tilbringer en betydelig del av sine våkne timer på jobb. Nettopp derfor representerer arbeidslivet en av de viktigste, men samtidig mest undervurderte arenaene for å fremme god folkehelse.

Scroll til toppen