Tekst: Grethe Ettung (2010)
Tidsnød, avbrytelser og oppgaver som ligger utenfor deres kompetanseområde, gir en stressende hverdag.
Et nytt AFI-notat: Faste grep om helsa ved hektiske kontor, viser at Helsesekretærer ved fastlegekontor har beskjedne arbeidsbetingelser sammenliknet med andre arbeidstakere og helsesekretærer ansatt i kommuner og sykehus, skriver seniorforsker Kristin Reichborn-Kjennerud (AFI).
Ufrivillig deltid Undersøkelsen viser blant annet at helsesekretærene ofte opplever stress på grunn av overbelastning knyttet til tidsnød, avbrytelser og situasjoner og oppgaver som ikke ligger innenfor deres ansvars- og kompetanseområde. En stor andel helsesekretærer jobber også ufrivillig deltid, samtidig som de jobber mer enn stillingsandelen tilsier. Reichborn-Kjennerud mener det til at en hovedutfordring å sikre ordnede arbeidsforhold for helsesekretærer ansatt ved fastlegekontor.
Ordninger og rettigheter Arbeidsforskningsinstituttet har på oppdrag fra Delta gjennomført en undersøkelse av helsesekretærenes arbeidsforhold ved fastlegekontor i Norge. Undersøkelsens formål var å kartlegge hvilke ordninger og rettigheter helsesekretærene faktisk har, og hvordan de opplever sitt arbeidsmiljø og sin arbeidssituasjon.
Les AFI-notatet her
Velkommen til Arbeidsmiljøkongressen i Grieghallen 21.-22. oktober - for deg som ønsker å utvikle gode, trygge og bærekraftige arbeidsplasser. Melder du deg på innen 12. juni får du Earlybird-pris!
Arbeidsmiljøsenteret søker etter en 100% stilling som konsulent/rådgiver til vår opplærings- og konsulentavdeling i Oslo. Du trives med høy grad av faglig nysgjerrighet, har formidlingsglede og liker å jobbe selvstendig.
Når det oppstår konflikt mellom ansatte, bistår Arbeidsmiljøsenteret med strukturert og profesjonell konflikthåndtering.