EU har et strengt likelønnsdirektiv, men likevel er det store lønnsforskjeller mellom kvinner og menn. En ny rapport viser at kvinner i EU i gjennomsnitt tjener 74 prosent av det menn har i lønn, skriver bladet LO Aktuelt.
Det er Sverige og tidligere Øst-Tyskland som har minst forskjell mellom kvinne- og mannslønninger med kvinnelønn på 80 prosent. Dårligst er det i Nederland og Portugal hvor tilsvarende tall er 65 prosent.
De fleste virksomheter har et HMS-system, dokumenterte HMS-rutiner og internkontroll på plass. Likevel opplever mange at det systematiske HMS-arbeidet ikke gir ønsket effekt. Hvordan kan du vite om HMS-systemet faktisk fungerer, etterleves og bidrar til et tryggere arbeidsmiljø?
Vold, trusler og utagerende atferd er en realitet for mange ansatte innen skole, helse, omsorg og andre brukerrettede yrker. Hvordan kan arbeidsgiver redusere risikoen, ivareta de ansatte og samtidig sikre et fullt forsvarlig arbeidsmiljø?
Når vi snakker om folkehelse, tenker de fleste på legekontoret, treningssenteret eller kommunens frisklivstilbud. Arbeidsplassen blir sjelden nevnt i samme åndedrag, til tross for at voksne tilbringer en betydelig del av sine våkne timer på jobb. Nettopp derfor representerer arbeidslivet en av de viktigste, men samtidig mest undervurderte arenaene for å fremme god folkehelse.