Presentasjoner fra Arbeidsmiljøkongressen 2026
Her vil vi fortløpende legge ut presentasjonene fra årets kongress.
Sertifisering; ingen garanti for et godt arbeidsmiljø
- Arbeidsmiljøsertifisering kan være et godt verktøy, men sertifiseringen skaper ikke et godt arbeidsmiljø, sier forsker Liser Granerud
(2010)
- Arbeidsmiljøsertifisering kan være et godt verktøy, men sertifiseringen skaper ikke et godt arbeidsmiljø, sier forsker Liser Granerud, Det Nationale Forskningscenter for Arbejdsdmiljø (NFA) i Danmark. 13 arbeidsmiljøsertifiserte virksomheter har deltatt i en dyptpløyende undersøkelse.
- Der sertifiseringen fungerte godt, jobbet virksomhetene systematisk med arbeidsmiljøet, og medarbeiderne ble lyttet til. Motsatsen var virksomheter hvor arbeidsmiljøarbeidet foregikk ad hoc og uten styring, sier Granerud.
- Vi har sett eksempler på bedrifter som er blitt sertifisert på grunnlag av noen setninger om hva de ønsket å forbedre, nedfelt på et papir. Bedriftene har lett for å fokusere på områder som er lette å måle, slik som sikkerhet og forebygging av ulykker, mens det psykososiale arbeidsmiljøet ikke vektlegges på samme måte, sier seniorforsker Pernille Hohnen ved NFA.
Kan møtekultur avsløre arbeidsmiljøet?
Kan det du opplever i møter si mer om arbeidsmiljøet enn medarbeiderundersøkelser? Seniorkonsulent Nina Berg har jobbet med arbeidsmiljø i 40 år og mener møter er en av arbeidslivets viktigste arenaer.
HMS-revisjon - har dere et HMS-system som faktisk fungerer?
De fleste virksomheter har et HMS-system, dokumenterte HMS-rutiner og internkontroll på plass. Likevel opplever mange at det systematiske HMS-arbeidet ikke gir ønsket effekt. Hvordan kan du vite om HMS-systemet faktisk fungerer, etterleves og bidrar til et tryggere arbeidsmiljø?