Tekst: Grethe Ettung (2010)
- Det går mot rekorddeltakelse på Arbeidsmiljøkongressen 20.-22. oktober i år, sier direktør Paul Norberg i Arbeidsmiljøsenteret.
I månedsskiftet mai/juni, hele fem måneder før Arbeidsmiljøkongressen går av stabelen i Grieghallen i Bergen, er det påmeldt drøyt 500 deltakere. Sammenliknet med samme tidspunkt i 2008, er dette en økning på nær 15 prosent. - Dette tyder bra, for Arbeidsmiljø-kongressen i 2008 var et meget stort arrangement, konstaterer Norberg, som oppfordrer alle som er opptatt av HMS-spørsmål til å melde seg på så raskt som mulig.
Temaene på årets kongress griper rett inn i dagens arbeidslivsdebatt. Næringslivets klimaansvar, sykefravær, muskel- og skjelettplager, sikkerhet på arbeidsplassen, diskriminering i arbeidslivet og spørsmål om godt lederskap er blant de mange temaene som skal diskuteres. - Vi har flere av landets fremste eksperter som foredragsholdere. Dette blir en Arbeidsmiljøkongress som er spekket med høydepunkter, hevder Norberg.
Styreleder i Arbeidsmiljøsenteret, Anders Folkestad, åpner kongressen, og deltar i tillegg i debatten om medbestemmelse på arbeidsplassene. Sjefredaktør Hilde Haugsgjerd i Aftenposten, holder foredrag om ledelse i mediene, mens orlogskaptein og forfatter Paul Otto Brunstad, snakker om klokt lederskap. Dekan Hans Petter Graver tar for seg diskrimineringsvern i arbeidslivet, mens skuespiller Jakob Margido Esp (også kjent som fru Flettfrid Andresen) viser til sammenhengen mellom humor og helse. I tillegg kommer arbeidsminister Hanne Bjurstrøm, veteranene Kåre Willoch og Yngve Hågensen, tidligere Senterparti-leder Åslaug Haga, professor Per Fugelli, seniorforsker Solveig Osborg Ose, pressemannen Per Egil Hegge og en rekke andre dyktige foredragsholdere. Les mer om Arbeidsmiljøkongressen på: www.arbeidsmiljo.no Sjefredaktør Hilde Haugsgjerd har nylig ledet Aftenposten gjennom avisens 150 års jubileum. På kongressen skal hun holde foredrag om ledelse i mediene. (Foto: Scanpix) - Temaene på Arbeidsmiljøkongressen griper rett inn i dagens arbeidslivsdebatt, sier direktør Paul Norberg. (Foto: Turid Børtnes)
Her kommer en kronikk fra Sigve Mathisen, seniorrådgiver og hovedverneombud i Statped. I det kontorbaserte arbeidslivet er de fysiske møtene i ferd med å forsvinne. Det er ikke en god utvikling. Vi trenger å møtes fysisk. Ikke hele tiden, men innimellom skriver Mathisen.
Hva gjør egentlig et hovedverneombud? Hvordan blir man valgt, og hvilken myndighet har man? Les mer her.
Arbeidsmiljøloven (aml) § 6-1 slår fast at alle virksomheter skal ha verneombud. For virksomheter med færre enn 5 ansatte kan partene skriftlig avtale en annen ordning. Hva er verneombudets ansvarsområde, og hvilke oppgaver og rettigher følger med vervet? Og hva er egentlig forskjellen mellom vernetjenesten og fagforeningen?