Presentasjoner fra Arbeidsmiljøkongressen 2026
Her vil vi fortløpende legge ut presentasjonene fra årets kongress.
Norske kvinner jobber mye deltid
Fafo-undersøkelsen om deltid og merarbeid i helse- og omsorgsyrkene understøttes av en undersøkelse om deltidsarbeid og kvinner i OECD-land. Det viser seg at hver tredje norske kvinne jobber deltid, det er mye større andel enn i mange sammenlignbare land.
Tekst: Turid Børtnes (2002)
Fafo-undersøkelsen om deltid og merarbeid i helse- og omsorgsyrkene understøttes av en undersøkelse om deltidsarbeid og kvinner i OECD-land. Det viser seg at hver tredje norske kvinne jobber deltid, det er mye større andel enn i mange sammenlignbare land.
Norge ligger på topp i Europa når det gjelder deltidsarbeidende kvinner. Litt flere enn hver tredje kvinne har deltidsarbeid. I Europa er gjennomsnittet 27 prosent og i Finland er det faktisk færre enn en tiendedel av kvinnene som jobber deltid. Også i de to øvrige nordiske land jobbes det mye mer fulltid blant kvinner enn her i landet. Ser en på hvor mange som jobber full tid i Norge gjelder det bare fire av ti kvinner. Danske kvinner har en mye høyere andel, der er 62 prosent beskjeftiget på full tid. Deltid er typisk for kvinner, særlig i lavlønnsyrker, langt under 10 prosent av mennene jobber deltid.
Kan møtekultur avsløre arbeidsmiljøet?
Kan det du opplever i møter si mer om arbeidsmiljøet enn medarbeiderundersøkelser? Seniorkonsulent Nina Berg har jobbet med arbeidsmiljø i 40 år og mener møter er en av arbeidslivets viktigste arenaer.
HMS-revisjon - har dere et HMS-system som faktisk fungerer?
De fleste virksomheter har et HMS-system, dokumenterte HMS-rutiner og internkontroll på plass. Likevel opplever mange at det systematiske HMS-arbeidet ikke gir ønsket effekt. Hvordan kan du vite om HMS-systemet faktisk fungerer, etterleves og bidrar til et tryggere arbeidsmiljø?