Tekst: Turid Børtnes (2000)
Det kan være farlig å ikke trives på jobben. En svensk undersøkelse viser at personer som har høye krav i jobben, men lav innflytelse øker risikoen for hjerte- og karsykdommer med hele 40 prosent.
Det svenske prosjektet Et friskt arbetsliv viser også at dårlig psykososialt arbeidsmiljø fører til økt risiko for fysiske belastningsskader og dermed langvarige helseproblemer.
Best har de det som både har høye krav i jobben og stor grad av egenkontroll over arbeidet.
Velkommen til Arbeidsmiljøkongressen i Grieghallen 21.-22. oktober - for deg som ønsker å utvikle gode, trygge og bærekraftige arbeidsplasser. Melder du deg på innen 12. juni får du Earlybird-pris!
Arbeidsmiljøsenteret søker etter en 100% stilling som konsulent/rådgiver til vår opplærings- og konsulentavdeling i Oslo. Du trives med høy grad av faglig nysgjerrighet, har formidlingsglede og liker å jobbe selvstendig.
Når det oppstår konflikt mellom ansatte, bistår Arbeidsmiljøsenteret med strukturert og profesjonell konflikthåndtering.