Høyre om for skattefri hjemme-PC

Det første Per-Kristian Foss gjorde da han ble finansminister var å gjøre om Ap-regjeringens vedtak om å stoppe ordningen med skattefritak for trekk i lønn til finansiering av hjemme-PC.

Tekst: Morten Dahl (2001)

Det første Per-Kristian Foss gjorde da han ble finansminister var å gjøre om Ap-regjeringens vedtak om å stoppe ordningen med skattefritak for trekk i lønn til finansiering av hjemme-PC.

Den nye finansministeren har dermed trolig gjort seg mektig populær hos alle arbeidstakere med hjemme-PC. Den såkalte hjemme-PC-ordningen ble satt i verk som et ledd i å øke IT-kompetansen i Norge.

 

Bygd opp IT-kompetansen

  • Vi har sett at ordningen med lønnstrekk for hjemme-PC har bidratt til å bygge opp IT-kompetansen hos de yrkesaktive, og ønsker derfor å videreføre skattefritaket, sier Foss i en kommentar.

Ordningen går i korthet ut på at arbeidstakeren skal kunne disponere hjemme-PC gjennom sin arbeidsgiver, og skal dermed kunne få skattereduksjon. Det er således lagt til rette for at kostnadene ved datautstyr kan trekkes av inntekten før skatt.

 

Skattebesparelse

Loven sier at utstyret er utlånt fra arbeidsgiver, og ett trekk i bruttolønnen medfører en stor skattemessig besparelse for den ansatte. Skattereduksjonens størrelse avhenger av din bruttolønn. I år er marginalskatten på 35,8 prosent hvis tjener mindre enn 289.000 kroner i året, og 49,3 hvis du har høyere lønn.

Etter endt låneperiode på 36 måneder, kan utstyret overtas til såkalt markedsverdi, som etter dagens skatteregler antas å være om lag 1000,- kroner.

 

Inn i regelverket

  • Samtidig som vi viderefører skattefritaket, vil vi sørge for den formelle forankring av fritaket i regelverket, og den budsjettmessige inndekningen av det, sier Foss. Finansdepartementet, som i et brev av 16. oktober i år ba Skattedirektoratet om at praksisen med skattefritak for trekk i lønn til finansiering av ansattes hjemme-PC skulle stanses, vil nå vurdere behovet for en varig og mer formell regelfesting av dette fritaket.

HMS-revisjon - har dere et HMS-system som faktisk fungerer?

24 september 2026

De fleste virksomheter har et HMS-system, dokumenterte HMS-rutiner og internkontroll på plass. Likevel opplever mange at det systematiske HMS-arbeidet ikke gir ønsket effekt. Hvordan kan du vite om HMS-systemet faktisk fungerer, etterleves og bidrar til et tryggere arbeidsmiljø?

Trusler og vold: håndtering av utagerende atferd

24 september 2026

Vold, trusler og utagerende atferd er en realitet for mange ansatte innen skole, helse, omsorg og andre brukerrettede yrker. Hvordan kan arbeidsgiver redusere risikoen, ivareta de ansatte og samtidig sikre et fullt forsvarlig arbeidsmiljø?

Hvorfor jobben kan redde liv - arbeidsplassen som folkehelsearena

06 august 2026

Når vi snakker om folkehelse, tenker de fleste på legekontoret, treningssenteret eller kommunens frisklivstilbud. Arbeidsplassen blir sjelden nevnt i samme åndedrag, til tross for at voksne tilbringer en betydelig del av sine våkne timer på jobb. Nettopp derfor representerer arbeidslivet en av de viktigste, men samtidig mest undervurderte arenaene for å fremme god folkehelse.

Scroll til toppen