Vil ha et råd for arbeidslivssikkerhet

Bør det lages et råd for arbeidslivssikkerhet i Norge? Studier av alvorlige arbeidsulykker viser at det er langt frem før situasjonen er tilfredsstillende på dette området, både når det gjelder forebygging og skaderegistrering.

Tekst: Turid Børtnes (2004)

 

Bør det lages et råd for arbeidslivssikkerhet i Norge? Studier av alvorlige arbeidsulykker viser at det er langt frem før situasjonen er tilfredsstillende på dette området, både når det gjelder forebygging og skaderegistrering.

Dette spørsmålet ble drøftet i Skadeforebyggende forums temamøte om arbeidslivssikkerhet etter at fagfolk og forskere hadde kunnet dokumentere at det gjøres alt for lite for å bedre sikkerheten og forebygge alvorlige skader i arbeidslivet her i landet.

Skepsis og tilslutning Det var ingen uenighet om at sikkerheten må økes, men møtedeltakerne var langt fra enige om at et råd for arbeidslivssikkerhet er veien å gå. Særlig representanter for byggebransjen var skeptiske, mens øvrige fagfolk og representanter for myndighetene mente at et råd kunne være nyttig. - Vi er ikke ute etter å lage noe nasjonalt råd, men heller et diskusjonsforum, sa daglig leder i SF, Johan Lund. Han akter å ta forslaget opp i neste styremøte i SF. Lars Juterud i Byggenæringens Landsforening var redd for at et råd ville bli et talerør for interesser som naturlig hører hjemme mellom partene i arbeidslivet. Dette er noe næringen selv må ta tak i direkte. Han fikk støtte av NHOs representant som mente at et slikt råd ikke vil nå flertallet av bedriftene og arbeidstakerne, de fleste virksomheter her i landet har færre enn ti ansatte. Andre aktører, blant annet fra Arbeidstilsynet, LO og Finansnæringens Hovedorganisasjon, mente at et slikt råd ville virke motiverende og kunne bli et møtested med erfaringsutveksling, formidling av kunnskap og aktiv arbeid innen skadeforebygging. Skadeforebyggende forum skal arbeide videre med forslaget.

Digitalt transformert og fortsatt den samme

24 november 2025

Her kommer en kronikk fra Sigve Mathisen, seniorrådgiver og hovedverneombud i Statped. I det kontorbaserte arbeidslivet er de fysiske møtene i ferd med å forsvinne. Det er ikke en god utvikling. Vi trenger å møtes fysisk. Ikke hele tiden, men innimellom skriver Mathisen.

Verneombudets rolle og oppgaver

07 august 2025

Arbeidsmiljøloven (aml) § 6-1 slår fast at alle virksomheter skal ha verneombud. For virksomheter med færre enn 5 ansatte kan partene skriftlig avtale en annen ordning. Hva er verneombudets ansvarsområde, og hvilke oppgaver og rettigher følger med vervet? Og hva er egentlig forskjellen mellom vernetjenesten og fagforeningen?

Scroll til toppen