Småbedrifter mest utsatt

Det er de små bedriftene innen bygg- og anleggsnæringen som er mest utsatt for skader og ulykker. Mange av disse bedriftene har også et høyt innslag av utenlandske arbeidstakere.

Tekst: Turid Børtnes (2006)

Det er de små bedriftene innen bygg- og anleggsnæringen som er mest utsatt for skader og ulykker. Mange av disse bedriftene har også et høyt innslag av utenlandske arbeidstakere.

Til tross for mangeårig, iherdig innsats fra myndighetene representert ved Arbeidstilsynet, fagforeninger og næringens egne organisasjoner, holder ulykkestallene i bygg- og anleggsnæringen seg høye, selv om situasjonen er blitt noe bedre etter hvert.

Vil nå utlendingene - Vi jobber målrettet med HMS, blant annet for å nå frem til mindre virksomheter. Det har vi gjort gjennom flere år, sier direktør Audun Lågøyr i Bygge­næringens Landsforening (BNL). Foreningen er svært oppmerksom på problemene som ikke er blitt mindre de siste årene på grunn av at det er kommet mange utenlandske aktører inn i bransjen. Mange av disse bedriftene er små og har ansatte som verken behersker norsk eller engelsk. - Vi har tatt i bruk andre virkemidler for å nå disse gruppene, blant annet visualisering av riktige arbeidsmetoder, opplyser Lågøyr. Ved bruk av visuelle hjelpemidler får vi gitt informasjon til ledere og arbeidstakere som ikke kan norsk.

Få organiserte Utenlandske arbeidstakere i næringen kommer først og fremst fra Polen og de baltiske land. De fleste er ansatt i mindre firmaer, men en del jobber også i større virksomheter. ­Lågøyr mener det ikke er mulig si noe bastant om utenlandske arbeidstakeres forhold til helse, miljø og sikkerhet ut over at vi kanskje har større fokus på dette i Norge. Et stort problem for næring­en er at den lave organisasjonsgraden. Bare rundt 25 prosent av bedriftene i bransjen er organisert. Det er derfor en stor utfordring for BNL å nå de uorganiserte bedriftene og deres ansatte med informasjon om sikkerhet på arbeidsplassen. - Vi ser det derfor som viktig å samarbeide med myndighetene og alle andre aktører, slik som Fellesforbundet og Arbeidsmandsforbundet, sier Audun Lågøyr, som er godt fornøyd med dette samarbeidet hittil.

Digitalt transformert og fortsatt den samme

24 november 2025

Her kommer en kronikk fra Sigve Mathisen, seniorrådgiver og hovedverneombud i Statped. I det kontorbaserte arbeidslivet er de fysiske møtene i ferd med å forsvinne. Det er ikke en god utvikling. Vi trenger å møtes fysisk. Ikke hele tiden, men innimellom skriver Mathisen.

Verneombudets rolle og oppgaver

07 august 2025

Arbeidsmiljøloven (aml) § 6-1 slår fast at alle virksomheter skal ha verneombud. For virksomheter med færre enn 5 ansatte kan partene skriftlig avtale en annen ordning. Hva er verneombudets ansvarsområde, og hvilke oppgaver og rettigher følger med vervet? Og hva er egentlig forskjellen mellom vernetjenesten og fagforeningen?

Scroll til toppen