Skjerpet rutinene

- Vi hadde et tilsynsbesøk på anlegget i begynnelsen av januar, da påpekte vi flere mangler, blant annet i HMS-planen når det gjaldt samordning, sier inspektør Per Granerød i Arbeidstilsynet 2. distrikt.

(2005)

  • Vi hadde et tilsynsbesøk på anlegget i begynnelsen av januar, da påpekte vi flere mangler, blant annet i HMS-planen når det gjaldt samordning, sier inspektør Per Granerød i Arbeidstilsynet 2. distrikt. - De fysiske manglende ble kjapt rettet, og vi har fått brev om at de kommer til å innskjerpe rutinene. Det gjelder både Statsbygg og Veidekke. Granerød mener det er viktig å få gode rutiner og holdninger tidlig i prosessen på et så stort anlegg som dette. Nå er det ganske oversiktlig der, men når det blir langt flere aktører, blir det mye vanskeligere. Nå begynner snart også de virkelig risikoutsatte operasjonene med mye arbeid og tunge løft i stor høyde, det er da alvorlige ulykker kan skje. Ulykkestallene for bygg- og anleggsbransjen har tradisjonelt ligget svært høyt, men de siste årene har det vært en reduksjon. - Vi vet ikke om det har direkte med Arbeidstilsynets innsats å gjøre, men vi kan kanskje ta noe av æren. Uansett er det viktig å holde aktiviteten oppe på dette området.

Digitalt transformert og fortsatt den samme

24 november 2025

Her kommer en kronikk fra Sigve Mathisen, seniorrådgiver og hovedverneombud i Statped. I det kontorbaserte arbeidslivet er de fysiske møtene i ferd med å forsvinne. Det er ikke en god utvikling. Vi trenger å møtes fysisk. Ikke hele tiden, men innimellom skriver Mathisen.

Verneombudets rolle og oppgaver

07 august 2025

Arbeidsmiljøloven (aml) § 6-1 slår fast at alle virksomheter skal ha verneombud. For virksomheter med færre enn 5 ansatte kan partene skriftlig avtale en annen ordning. Hva er verneombudets ansvarsområde, og hvilke oppgaver og rettigher følger med vervet? Og hva er egentlig forskjellen mellom vernetjenesten og fagforeningen?

Scroll til toppen