Tekst: Kai Holtan (2011)
Forvirringstilstand hos kvinner med diebarn. Har i Norge rammet også mannlig barne- og likestillingsminister. (Se: Pappaperm.)
Rituelt, lukullisk drikkegilde der firmakolleger etterhvert får luftet sine gjennom året akkumulerte personlige motsetninger, samt lagt grunnlag for nye.
Norske byers årlige, stadig mer intense forsøk på å utkonkurrere Las Vegas i kampen om fremvisning av mangel på estetisk sans.
Anstrengelse for å få hus og hjem til å minne minst mulig om de forhold julens hovedperson ble født under.
Det å gå i kirke. Vanlig før hver søndag. Nå noe stadig fler tyr til kun i ytterste dødsfall.
Merkelig tro på at karakterstyrke er forbundet med dato og kalender. Sannheten kommer for en dag i løpet av januar, men vanligvis allerede under første omgang i nyttårshopprennet, hvis det fortsatt er akevitt, tobakk og ribbe igjen i huset. Eller hos naboen.
Statlig finansiert ordning som skal sikre at ammende mødre hurtigst mulig kan berøve sitt barn dets viktigste behov, og at fedre i 12 uker må påstå at de ikke kjeder seg på dagtid.
Her kommer en kronikk fra Sigve Mathisen, seniorrådgiver og hovedverneombud i Statped. I det kontorbaserte arbeidslivet er de fysiske møtene i ferd med å forsvinne. Det er ikke en god utvikling. Vi trenger å møtes fysisk. Ikke hele tiden, men innimellom skriver Mathisen.
Hva gjør egentlig et hovedverneombud? Hvordan blir man valgt, og hvilken myndighet har man? Les mer her.
Arbeidsmiljøloven (aml) § 6-1 slår fast at alle virksomheter skal ha verneombud. For virksomheter med færre enn 5 ansatte kan partene skriftlig avtale en annen ordning. Hva er verneombudets ansvarsområde, og hvilke oppgaver og rettigher følger med vervet? Og hva er egentlig forskjellen mellom vernetjenesten og fagforeningen?