Kvinner har mest muskelsmerter

En av fire kvinner plages av vedvarende muskelsmerter på jobben. Det er nesten dobbelt så stor andel som blant menn. Grunnen er at kvinner og menn møter ulike krav i arbeidet og hjemme, mener forskere.

(2004)

En av fire kvinner plages av vedvarende muskelsmerter på jobben. Det er nesten dobbelt så stor andel som blant menn. Grunnen er at kvinner og menn møter ulike krav i arbeidet og hjemme, mener forskere.

Det er en australsk undersøkelse som viser at kvinner har større risiko for å få muskelsmerter enn menn, selv når de har det samme yrket. Undersøkelsen underbygges av norske fagfolk som mener at vi vil finne det samme her i Norge. Mer belastning De australske forskerne har tatt for seg ansatte i statlige administrative jobber og spurt dem om stress og belastende arbeid og muskelsmerter. Kjønnsforskjellene er klare, selv om også overraskende mange menn rapporterer om slike plager, er det en markert overvekt blant kvinnene. Forskerne fant også kjønnsforskjeller både i arbeidsforholdene og arbeid og belastninger i hjemmene. Det viser seg at kvinner jobber lenger foran datamaskinen enn menn. De sitter mer stille gjennom arbeidsdagen og de her mer ensidig arbeid, skriver Dagsavisen, som omtaler undersøkelsen. Dessuten får de mindre tid til å slappe av og å trene fordi de tar større del av arbeidet hjemme.

- Samme i Norge Overlege Ingrid Sivesind Mehkum i Arbeidstilsynet tror at situasjonen er ganske lik i Norge, ikke minst fordi vi har et svært kjønnsdelt arbeidsliv. Menn og kvinner har forskjellige arbeidsoppgaver og de jobber ofte i helt forskjellige yrkeskategorier. Dessuten er det langt flere kvinner i underordnede stillinger med ensidig og belastende arbeid. Hun peker blant annet på norske undersøkelser som viser at menn får mindre belastende arbeidsoppgaver med alderen, mens kvinner har omtrent samme belastning. I tillegg kommer forskjellig arbeidsbelastning hjemme, som antagelig har med forventninger og tradisjonelle kjønnsforskjeller å gjøre.

Digitalt transformert og fortsatt den samme

24 november 2025

Her kommer en kronikk fra Sigve Mathisen, seniorrådgiver og hovedverneombud i Statped. I det kontorbaserte arbeidslivet er de fysiske møtene i ferd med å forsvinne. Det er ikke en god utvikling. Vi trenger å møtes fysisk. Ikke hele tiden, men innimellom skriver Mathisen.

Verneombudets rolle og oppgaver

07 august 2025

Arbeidsmiljøloven (aml) § 6-1 slår fast at alle virksomheter skal ha verneombud. For virksomheter med færre enn 5 ansatte kan partene skriftlig avtale en annen ordning. Hva er verneombudets ansvarsområde, og hvilke oppgaver og rettigher følger med vervet? Og hva er egentlig forskjellen mellom vernetjenesten og fagforeningen?

Scroll til toppen