Tekst: Grethe Ettung (2009) klartale.no er spesialutviklet for at mennesker med ulike lesevansker skal ha utbytte av nettsiden.
Rundt 500.000 mennesker i Norge i dag har lesevansker. Mange nettaviser ekskluderer mennesker med ulike leseutfordringer fordi de ofte oppleves som kaotiske å forholde seg til. - Når tusener av mennesker i Norge går glipp av viktig samfunnsinformasjon, skapes det en kløft mellom dem som vet, og dem som ikke vet. Dette kunnskapsgapet ønsket vi å gjøre mindre, sier redaktør Kristin Steien Bratlie i lettlestavisa Klar Tale, til NTB. klartale.no er Norges første universelt utformede nettavis, uten fancy og forvirrende reklame.
Gjennom nyhetssaker, bildereportasjer og nyhetsgrafikk ønsker klartale.no å bli en uavhengig ressurs for mange. Et brukervennlig panel gjør at den enkelte leser kan tilpasse siden til sitt behov. Siden har vært testet av blinde og seende med leseutfordringer, og tilfredsstiller samtlige av kravene som myndighetene stiller til universell utforming. - Klar Tales nettavis er en gledelig nyhet for svaksynte og blinde, sier Sverre Fuglerud, interessepolitisk rådgiver i Norges Blindeforbund. Også Dysleksiforbundet er svært glade for at mennesker med lesevansker får en tilrettelagt nyhetsside. - Vi har satset mye på å lage klartale.no til en nettavis de fleste kan bruke, sier Steien Bratlie.
Lettlest-avisen Klar Tale har nær 20 års historie som ukentlig nyhetsavis, og leses i dag av mennesker med ulike lesevansker som dysleksi, innvandrere som lærer norsk, folk i utlandet som vil lære norsk, mennesker med utviklingshemming, eldre og synshemmede. Klar Tale lages som punktutgave og CD i tillegg til papirutgaven og podcastes hver uke på klartale.no.
Her kommer en kronikk fra Sigve Mathisen, seniorrådgiver og hovedverneombud i Statped. I det kontorbaserte arbeidslivet er de fysiske møtene i ferd med å forsvinne. Det er ikke en god utvikling. Vi trenger å møtes fysisk. Ikke hele tiden, men innimellom skriver Mathisen.
Hva gjør egentlig et hovedverneombud? Hvordan blir man valgt, og hvilken myndighet har man? Les mer her.
Arbeidsmiljøloven (aml) § 6-1 slår fast at alle virksomheter skal ha verneombud. For virksomheter med færre enn 5 ansatte kan partene skriftlig avtale en annen ordning. Hva er verneombudets ansvarsområde, og hvilke oppgaver og rettigher følger med vervet? Og hva er egentlig forskjellen mellom vernetjenesten og fagforeningen?