Tekst: Turid Børtnes (2006) Det skal bli dyrere for arbeidsgiverne å ha ansatte over 62 år. I statsbudsjettet foreslår regjeringen å øke arbeidsgiveravgiften for denne arbeidstakergruppen med ett prosentpoeng.
Med nåværende ordning har arbeidsgivere som har ansatte over 62 år en redusert arbeidsgiveravgift for seniorene med 4 prosent. Denne reduksjonen skal bare bli på 3 prosent kommende år.
Partene var enige En slik reduksjon i seniorpolitiske virkemidler var partene enige om da forlengelsen av IA-avtalen ble diskutert før sommerferien. Det var også enighet om at det frigitte beløpet, som representerer hele 276 millioner kroner, skal brukes til å styrke ulike tiltak knyttet opp mot IA-avtalen. Dette slås også fast i forslaget til statsbudsjett. Regjeringen ønsker videre å gjeninnføre ordningen med differensiert arbeidsgiveravgift fra neste år. Den distriktspolitiske ordningen med ulik avgift for virksomheter lokalisert på forskjellige steder i landet ble stanset etter påtrykk fra EUs kontrollorgan ESA fordi den ble oppfattet som diskriminerende. Etter nye forhandlinger har ESA nå godkjent et nytt forslag som innebærer at de fleste kommuner som hadde nedsatt arbeidsgiveravgift før 2004, igjen får redusert sats.
I omsorgsplikten møtes arbeidslivets psykologi og jus. Seniorkonsulent Øystein Grytøyr mener omsorgsplikten er det viktigste begrepet vi har i arbeidslivet. Men hva det faktisk er, kommer an på hvem du spør. Det er ikke godt nok skriver han i denne kronikken fra HMS-magasinet 02.05.25.
Som arbeidsgiver har du ansvar for å sikre at dine ansatte har et forsvarlig arbeidsmiljø, også på hjemmekontoret. Dette strekker seg utover de fysiske arbeidsforholdene, og omfatter også psykisk belastning i arbeidshverdagen. Samtidig har hver enkelt arbeidstaker ansvar for å medvirke gjennom å tilpasse seg så langt det går, gi beskjed når noe ikke fungerer, og sammen med arbeidsgiver eller nærmeste leder komme frem til løsninger som minsker arbeidsrelatert stress.
Vi samlet engasjerte deltagere i Oslo sentrum til et verdifullt nettverksmøte for hovedverneombud, etterfulgt av et inspirerende foredrag om emosjonelt arbeid. Vil du være med neste gang? Følg oss for oppdateringer om kommende arrangementer!