(2002)
Stig Øien, inspektør i Arbeidstilsynet 2. distrikt.
Hvordan ser din beste arbeidsdag ut? - Det er en dag hvor jeg er ute på tilsyn i mange forskjellige virksomheter. På den måten får jeg brukt på best mulig måte det jeg kan.
Har du opplevd den ennå? - Den dagen har jeg opplevd flere ganger.
Hva gjør deg mest glad på jobben? - Kollegene. Vi er svært forskjellige av bakgrunn, utdannelse og jobberfaring, men har en ting felles, HMS-arbeidet. Arbeidsplassen min er suveren.
Hva kan gjøre deg forbannet eller sint? - Når en arbeidsgiver ikke er i stand til å se at HMS-arbeid er lønnsomt og at det handler om arbeidsmiljøet til de ansatte. Da blir jeg ganske forbannet.
Hvem har du bilde av på kontoret? - Barnebarna mine.
Her kommer en kronikk fra Sigve Mathisen, seniorrådgiver og hovedverneombud i Statped. I det kontorbaserte arbeidslivet er de fysiske møtene i ferd med å forsvinne. Det er ikke en god utvikling. Vi trenger å møtes fysisk. Ikke hele tiden, men innimellom skriver Mathisen.
Hva gjør egentlig et hovedverneombud? Hvordan blir man valgt, og hvilken myndighet har man? Les mer her.
Arbeidsmiljøloven (aml) § 6-1 slår fast at alle virksomheter skal ha verneombud. For virksomheter med færre enn 5 ansatte kan partene skriftlig avtale en annen ordning. Hva er verneombudets ansvarsområde, og hvilke oppgaver og rettigher følger med vervet? Og hva er egentlig forskjellen mellom vernetjenesten og fagforeningen?