Bønder må ha lederkurs

Alle norske bønder som har andre personer enn nær familie til å arbeide for seg, må ha opplæring i helse, miljø og sikkerhet på samme måte som øvrige ledere i nærings­livet.
Tekst: Turid Børtnes (2008)
Alle norske bønder som har andre personer enn nær familie til å arbeide for seg, må ha opplæring i helse, miljø og sikkerhet på samme måte som øvrige ledere i nærings­livet.
Den nye arbeidsmiljøloven, som trådte i kraft 1. januar 2006, har fått med en ny bestemmelse om at øverste leder i en virksomhet plikter å gjennomgå opplæring i HMS-arbeid. Denne opplæringen skal gi arbeidsgiver kunnskap om grunnprinsippene i systematisk arbeid med HMS, og gjelder for alle som har folk i arbeid for kortere eller lengre tid, også i landbruket. HMS-kunnskap for alle Landbrukets HMS-tjeneste, som har utarbeidet HMS-kurset spesielt tilpasset norsk landbruk, har foreløpig arrangert 130 slike kurs i år. Anne Marie Heiberg, fagsjef HMS i Landbrukets HMS-tjeneste, opplyser at målet er 300 kurs i året. - Selv om dette kurset først og fremst gjelder dem med arbeidsgiveransvar, anbefaler landbrukets egne organisasjoner at alle bønder gjennomgår det. Heiberg forteller at ca 50.000 personer er registrert i norsk landbruk som mottakere av produksjonstilskudd i en eller annen form. Minst halvparten har en aktivitet av en slik art at de bør gjennomgå et HMS-kurs. Kurset inngår også som en del av Felles plan for HMS-arbeid i norsk landbruk 2007-2012, som de fleste land- og skogbruksorganisasjoner samt landbrukets felles kvalitetsstandarder og skogbrukets miljøsertifisering står bak. Denne planen ble lansert for å redusere de høye ulykkestallene i næringen. Visjonen for næringen som helhet er 0 dødsulykker i 2012. Praktisk HMS-arbeid, som kurset heter, strekker seg over 12 timer og foregår dels som studiering med lærer og dels som selvstudium på internett.

Digitalt transformert og fortsatt den samme

24 november 2025

Her kommer en kronikk fra Sigve Mathisen, seniorrådgiver og hovedverneombud i Statped. I det kontorbaserte arbeidslivet er de fysiske møtene i ferd med å forsvinne. Det er ikke en god utvikling. Vi trenger å møtes fysisk. Ikke hele tiden, men innimellom skriver Mathisen.

Verneombudets rolle og oppgaver

07 august 2025

Arbeidsmiljøloven (aml) § 6-1 slår fast at alle virksomheter skal ha verneombud. For virksomheter med færre enn 5 ansatte kan partene skriftlig avtale en annen ordning. Hva er verneombudets ansvarsområde, og hvilke oppgaver og rettigher følger med vervet? Og hva er egentlig forskjellen mellom vernetjenesten og fagforeningen?

Scroll til toppen