Arbeidsmiljøutvalget er det øverste organet i en virksomhet for utvikling og kontroll med arbeidsmiljøet. Denne kursdagen gir grunnlag for at du som AMU medlem kan ivareta rollen din.  Du får innsikt i AMUs ulike roller og oppgaver, blant annet når AMU er rådgivende og når det kan overstyre arbeidsgivers styringsrett og hva det innebærer at AMU er et samarbeidsorgan. Kurset vektlegger hvordan AMU kan bli et effektivt utviklingsorgan og en pådriver i arbeidsmiljøarbeidet til beste for virksomheten og de ansatte. Vi går gjennom Arbeidsmiljøloven og tilhørende forskrifters krav til AMU og ser på hvordan man best kan organisere et godt AMU og bidra som enkeltmedlem.

Dette kurset går online og som deltaker må du disponere PC eller nettbrett med kamera.

AMU kurs som bedriftsintern opplæring (fysisk eller digital)?

Hvis AMU medlemmene i egen virksomhet sammen tar kurset, økes samforståelsen og en kan få en «dugnad» for hvordan man kan bruke AMU til beste for utvikling av arbeidsmiljøet i virksomheten. Ta gjerne kontakt på kurs@arbeidsmiljo.no for tilbud på bedriftstilpasset kurs. 

Kurset legger opp til dialog, refleksjon og aktiv bruk av deltakernes erfaringer.  

AMU er pålagt mange roller 

• Strategisk organ i arbeidsmiljøspørsmål  

• Samarbeidsorgan - konsensus orientert 

• Rådgivende og besluttende organ 

• Kontroll organ 

Saksbehandling i AMU

• Hvilke saker skal AMU behandle?
• Hvordan skal AMU behandle saker?
• Når kan AMU avvise en sak?

Hva skal AMU behandle 

• Det interne HMS-systemet – alle felles styrende rutiner og prosedyrer som skal sikre fullt forsvarlig arbeidsmiljø i virksomheten
• Omstillinger 

• Byggesaker 

• HMS-Opplæring av ledere, verneombud og ansatte

• BHT tilknytning 

• Organisering av og tilrettelegging for vernetjenesten 

• M.m 

Hvordan få et godt AMU 

• Rollefordeling internt i AMU 
• Forberedelser før møtet
• Gjennomføring av møtet 
• Krav til referatet

• AMU medlemmenes taushetsplikt 

Målgruppe 

Medlemmer av arbeidsmiljøutvalg, vararepresentanter og ansatte innenfor HMS/HR/personal og bedriftshelsetjenesten. 

Betalingsbetingelser:

Påmeldingen er bindende. Kurset vil bli fakturert forskuddsvis, ved påmelding.
Avbestilling vederlagsfritt inntil 4 uker før kursstart. Ved avbestilling etter dette eller manglende frammøte vil ikke kursavgift bli refundert.