• HMS-ledelse • Konfliktforebygging
• Risikovurdering • Håndtering av kjemiske stoffer
• Kartlegging • HMS- systemer
• HMS-revisjoner • Fjernarbeid etc.
Årlig omkommer og skades altfor mange mennesker i arbeidsulykker som burde vært unødvendige. Samtidig er det mange som gruer seg til å gå på jobb fordi det psykososiale arbeidsmiljøet oppleves som truende. Dette får konsekvenser for bedriftens produktivitet og lønnsomhet, og reduserer den enkeltes livskvalitet. Et godt og sikkert arbeidsmiljø krever bevisste holdninger og systematisk, målbevisst tilrettelegging. I den sammenheng kan det være nyttig med bistand fra kompetente fagpersoner som hjelper bedriften å fremme en god arbeidsmiljøutvikling.
Arbeidsmiljøsenteret tilbyr bistand ved kartlegging av både det fysiske og det organisatoriske arbeidsmiljøet. Vi er behjelpelig med metodevalg, gjennomføring og det oppfølgingsarbeid etter kartleggingen.
For ytterligere informasjon ring oss på 815 59 750 [valg 2]
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Marianne |
|
|
Mer informasjon om våre konsulenter finner du her.
| Working in Norway; but speaking English: Why not join our “Basic HSE course” in English? | mai.2012 |
| Ebba, Terje og Harald kommer på Arbeidsmiljøkongressen - kommer du? | mai.2012 |
| Opplæring for verneombud - nødvendig og lovpålagt | april.2012 |
| Jus om arbeidslivet er spennende– også for deg som ikke er jurist | april.2012 |
| Konflikter kan forebygges; og de kan også håndteres | april.2012 |
| Direktørskifte i Arbeidsmiljøsenteret | mars.2012 |
| Lærere trues til stillhet | mars.2012 |
| Å leve med tinnitus | mars.2012 |
| 90.000 arbeidsskader årlig | mars.2012 |
| Hvordan håndtere arbeidskonflikter? | mars.2012 |
| Historisk dom om mobbing | feb..2012 |
| KOLS- ikke bare hos røykere | jan..2012 |
| Flest menn får julebordet av jobben | des..2011 |
| Fanget av fortiden | des..2011 |
| Verneombudets dag | des..2011 |
| Se flere artikler | |